Ścieżki kariery kadr kultury w instytucjach publicznych. Uwarunkowania i logiki zarządzania
Numer katalogowy
641734
Kategorie: Książki, biznes, ekonomia, marketing
Autorka omawia uwarunkowania i mechanizmy kształtujące ścieżki kariery kadr kultury pracujących w publicznych instytucjach kultury w Polsce. Złożoność tego zjawiska organizacyjnego pokazuje dzięki zastosowanej strategii badawczej – instrumentalnemu studium przypadku. W procesie interpretacji danych empirycznych autorka sięga do teorii neoinstytucjonalnej i zjawiska konkurujących logik instytucjonalnych. Pokazuje, że w dziedzinie zarządzania ścieżkami kariery kadr kultury dochodzi do spotkania co najmniej trzech logik instytucjonalnych: logiki kultury, profesjonalizmu oraz menedżeryzmu, które konkurują ze sobą w praktyce zarządzania karierą w publicznych instytucjach kultury. Każda z tych logik wnosi do codzienności pracy w publicznych instytucjach kultury nie tylko różne praktyki i metody działania, lecz także odmienne sposoby myślenia, wartościowania i postrzegania rzeczywistości, w istotny sposób wpływając na kształt ścieżek kariery kadr kultury.
| Autor | Anna Góral |
|---|---|
| Wydawca | PWE Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne |
| Liczba stron | 280 |
| Oprawa | Miękka |
| ISBN | 9788320826500 |
| EAN | 9788320826500 |
| Cena det. | 99,90 zł |
| Data wydania | 2025-06-01 |
| Rok wydania | 2025 |
| Numer katalogowy | 641734 |
